5月27日下午，我院召开就业工作专题调度会。学院领导班子全体成员参会，会议由院长郭栋主持。
会上，院党委副书记黄飞通报了学院2022届毕业生就业工作进展情况。针对当前就业工作中遇到的问题和困难，全体与会人员认真进行了分析研判。
对于下一步工作，郭栋院长提出了三点要求：一要认真落实“一把手工程”。书记院长亲自抓就业工作，确保工作部署到位，建立健全全员参与、协同推进毕业生就业工作机制，进一步落实访企拓岗、校企合作，以实际行动拓宽渠道。二要深度挖掘就业市场潜力。紧密联系各级就业平台，及时推送就业信息；充分发挥导师、校友、学长、家长作用，引导学生树立先就业再择业的观念。三要动态摸排精准帮扶。做好就业工作每周调度，对未就业毕业生要建立动态台账，做好分类指导，精准施策；要加强对重点群体毕业生的关爱指导，按照“一人一档”要求重点帮扶。
郭栋院长强调，毕业生就业工作是学院工作的重中之重，既要实现充分就业，也要做到高质量就业。全院要进一步提高政治站位，以高度的责任感和使命感，压实责任、强化担当、细化服务，将毕业生就业工作融入学院发展，贯穿人才培养始终，向学校和社会交出满意的答卷！
